Empreses
Una solució òptima per premiar els objectius i vincular els directius a l’empresa
L’empresa i el directiu acorden uns objectius i estableixen els incentius que rebrà el directiu a canvi d’acomplir-los amb la voluntat que se senti més valorat i compromès amb l’empresa.
L’empresa fa unes aportacions periòdiques i assumibles amb l’objectiu d’acumular el capital necessari per abonar els incentius i manté en tot moment el control del capital acumulat.
L’assegurança col·lectiva de vida i estalvi és un instrument que permet finançar i gestionar els incentius a mitjà o llarg termini vinculats als objectius dels directius.
Avantatges per a l’empresa
- El cobrament de les prestacions queda lligat al compliment de determinats condicionants que l’empresa decideix, com ara antiguitat a l’empresa, jubilació a l’empresa, increments de la productivitat o rendibilitat a termini mitjà.
- El capital acumulat no forma part del balanç de l’empresa, sinó que queda desvinculat del seu patrimoni, amb la qual cosa no és embargable en cas d’insolvències.
- Permet incloure garanties de defunció, invalidesa o malalties greus del directiu.
- Flexibilitat en la periodicitat i la quantia de les aportacions.
- No s’estableix cap límit anual a les aportacions i permet passar a altres fórmules d’estalvi.
- Liquiditat. L’actual legislació preveu supòsits en què l’empresa tindrà la possibilitat de recuperar els diners.
- Possibilitat de pactar si el directiu tindrà dret sobre el capital acumulat, en cas de baixa de l’empresa, o si serà l’empresa qui retindrà el capital acumulat.
Fiscalitat
- Quan el directiu cobri la prestació, l’empresa es podrà deduir fiscalment totes les primes aportades des de l’inici.
- L’empresa no tributa pels rendiments que generi l’assegurança.
- En cas de rescat a favor de l’empresa, tributarà pels rendiments generats i els integrarà a la base imposable de l’impost de societats.
Avantatges per als directius
- Les primes aportades per l’empresa durant tot el període d’acumulació no tenen cap efecte fiscal pel directiu.
- Les primes aportades tampoc es consideren pagaments en espècie.
- En el moment de cobrar la prestació:
- En cas de jubilació o invalidesa permanent, les prestacions percebudes tributaran com a rendiments del treball.
- En cas de defunció, els beneficiaris designats per l'assegurat tributaran per l'impost de successions i donacions. Com que es tracta d’una assegurança de vida, els familiars tindran dret a aplicar les reduccions generals en funció del grau de parentiu.
Parlem-ne
Tot i que pot semblar una assegurança complexa o reservada exclusivament a grans empreses, us ajudarem a veure-ho clar i us ho posarem fàcil perquè, independentment de la mida de la vostra empresa, disposeu de les mateixes eines que les grans corporacions per premiar i fidelitzar els vostres directius.
Estem convençuts que un bon assessorament és clau per decidir quina és l’assegurança que s’adapta més bé a les necessitats, preferències i possibilitats de cada empresa.
- Us presentarem un estudi personalitzat i gratuït, sense compromís per part vostra.
- Us assessorarem i us donarem tota la informació que necessiteu per escollir amb encert i criteri.