Empreses
A través de l’assegurança de salut col·lectiva, les empreses ofereixen als empleats i als seus familiars accés a la sanitat privada, a especialistes i a la resta de prestacions sense temps d’espera i amb un tracte excel·lent, la qual cosa actua de motor de motivació i fidelització dels empleats a l’empresa.
Els empleats són els actius més importants de les empreses. Oferir-los solucions de prevenció i protecció hauria de ser sempre la prioritat de qualsevol empresa.
Els estudis confirmen que l’assegurança de salut és el benefici social proposat per l’empresa que més valoren tant els homes com les dones.
Avantatges per a l’empresa.
Els avantatges socials dins de l’empresa també representen avantatges econòmics
Si el prenedor de la pòlissa és l’empresa, gaudirà d’avantatges fiscals i socials.
Avantatges fiscals
- 100 % deduïble en la declaració de l'impost de societats com a despesa social.
Més avantatges
- Disposareu d’una eina de negociació salarial.
- Fàcil contractació i gestió.
- Redueix l’absentisme laboral; sense llistes d’espera i gestió de la baixa des del primer dia.
- La promoció de la salut en l’àmbit empresarial ajuda a reduir problemes de futur.
- Flexibilitat i àmplies garanties que permeten l’adaptació a cada realitat empresarial.
- Inversió rendible: estudis econòmics solvents demostren que l’assegurança de salut proporciona a l’empresa un retorn de 3 euros per cada euro invertit.
Avantatges socials
Benefici social: l’empresa complirà amb els compromisos que estableix el conveni col·lectiu o els adquirits complementaris al conveni.
Aquestes solucions s’entenen com a atenció que l'empresa posa als seus treballadors i, per tant:
- Milloren la imatge de l'empresa davant de la competència i dels empleats.
- Disminueixen la rotació del personal.
- Reforcen el compromís i la fidelitat de l'empleat amb l’empresa.
Avantatges per als treballadors
- Si l’empresa assumeix la totalitat del cost de l’assegurança, no suposa cap cost per als treballadors.
- Encara que el treballador assumeixi una part o la totalitat del cost de l’assegurança, també li suposa avantatges: d’una banda, el cost de contractar l’assegurança de forma col·lectiva és molt més econòmic que fer-ho de forma individual; de l’altra, l’assegurança contractada a través de l’empresa sovint ofereix més prestacions i altres millores.
- El treballador se sent protegit i té accés a la medicina privada.
- Els familiars directes dels treballadors també tenen accés als serveis, amb els mateixos avantatges de prestacions i fiscals.
- Si l’empresa contracta l’assegurança com a complement del conveni, pel treballador representarà un benefici social afegit.
Parlem-ne
Us podem oferir una gran varietat d'assegurances de salut pensades per donar una cobertura òptima als vostres empleats i perfectament adaptables a la vostra realitat empresarial.
Estem segurs que un bon assessorament és clau per decidir quina és l’assegurança que s’adapta més bé a les necessitats, preferències i possibilitats de cada empresa.
- Treballem amb les principals asseguradores, especialistes en assegurances de salut.
- Us presentarem un estudi personalitzat i gratuït, sense compromís per part vostra.
- Us assessorarem i us donarem tota la informació que necessiteu per escollir amb encert i criteri.